拒绝了offer又想吃回头草，该怎么说？有同学咨询我这个问题，这个情况虽然说主动权在别人手里了，但是你还有机会可以撬动一下，分成两步走：
第一步，搭话。你可以直接打电话或发微信问HR，现在那个岗位还开放着吗？流程里有合适的候选人吗？这既是和HR搭上话，也是去确认你可以吃回头草的可能性，如果这个岗位都关闭了，你也就别想了。
第二步，圆话。如果岗位还开放着，那你就要厚着脸皮把之前拒绝掉的原因再圆回来。举个例子，之前拒绝offer主要是因为觉得薪资没有到达我的预期水平，但是我综合考虑了将来长期的职业发展和个人成长，我觉得薪资不应该成为我目前阶段考虑的第一因素。贵司快速发展平台和完善的培训机制是现在最能吸引到我的，而且贵司也有完善的晋升机制，我相信以我的实力和努力，我的薪资水平也会有合理的提升。如果这个岗位现在还没有找到合适的候选人，我希望还有机会可以和贵司重新建立联系，谢谢！
虽然是死马当活马医，但是毕竟要重新找一个人对HR来说也是成本，你能回来填坑的话也不是不行，真的想吃回头草，脸皮就要厚一点。
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