跳槽千万不要裸辞，你忍不下去也要忍，一个冲动可能让你空窗期长达六个月，这个在一个找我咨询粉丝身上的真实案例。现在这个大的求职环境不好，大家千万不要裸辞，未来offer谈薪会非常被动！
第一个，你至少提前一到两个月开始去了解目标行业和公司，每天至少拿出一个小时的时间去做准备。
第二个，先海投小公司，拿来练手，或者是外地的公司，我之前有一个短视频的学员，他是在合肥，他牵头了很多杭州的公司，为的就是练手攒经验，那每一次面试一定要做复盘去补漏洞。
第三点，一旦有面试到了二面三面了，抓紧时间去投更大更好的一些目标公司，以免你拿到offer之后，对方要求你尽快入职而错过了更好的机会，同步开始找你的领导谈涨薪，注意不是聊离职，你满意就留下，不满意拿到offer以后直接提离职。
第四，在入职之前提前去熟悉新公司的行业、公司产品、业务模式。
最后，提醒大家一点，一旦你提了离职，不管你的领导再怎么去挽留你，都不要动心，他其实不是真的想挽留你，而是在给自己招聘新人去争取时间。
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