上半年工作到底有多难找，大家可能不相信，我在的各种老板群里边，大家都在抱怨上半年都给员工打工了，太难了！当老板都赚不到钱的时候，打工人找不到好工作，我们就能理解了。所以真的不是你不行，不要动不动就否定自己，这种情况下，下半年的工作大家应该怎么找？分享3点看完马上就能用的建议！
第一点，开源节流，能不花的钱少花，尝试做消费降级。我有一个朋友，他跟我说他现在从来不买新手机，就去某鱼上收二手，便宜又好用。之前也看到一个新闻，说现在很多年轻人热衷买临期食品，这也是省钱的好方式，而且现在职场人几乎都快人均一个副业了，主业收入不及预期的时候在通过副业去创收，一个月几百一两千房租其实就有了。
第二点，降低预期，现在薪资又高、还双休、不加班，发展前景还好的工作已经一去不复返了。如果你找了很长时间的工作，还没有找到满意的，建议你适当的调整预期，想清楚当下这个阶段自己最想要的是什么？什么是可以牺牲的？是休息时间还是钱？
第三点，寻找增量机会，比如说尝试换一个城市或者换一个行业，我身边越来越多的朋友，他们举家从一线城市回流到二三线城市，像北京、广州这些地方人才的竞争的太大了，现在的收入优势其实也没有那么明显，比如说像短视频运营这个岗位，其实你在二三线城市入行就有七八千的薪资，因为这些行业现在真的是缺人。换一个行业其实也是可以考虑的，之前给大家推荐过23年的行业选择，尤其是像身心灵、二手奢侈品、出国留学等等，这些赛道一定是未来几年会增长的赛道。
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